LAS MUJERES QUE IMPULSAN OLEÍCOLA JAÉN
En nuestra almazara, las mujeres ocupan posiciones fundamentales en todas las áreas de trabajo, desde la gestión económica y técnica hasta la comercialización y el oleoturismo. Su labor no solo es esencial para la empresa, sino que también impulsa la evolución de un sector que necesita abrirse a nuevas perspectivas y modelos de gestión.
Cada una de nuestras compañeras aporta su esfuerzo y especialización en distintos ámbitos, demostrando que la excelencia no entiende de género, sino de preparación, compromiso y pasión:
🔹 Carmen Morillo, directora económico-financiera, lidera la gestión estratégica de los recursos de Grupo Oleícola Jaén. Su apuesta por la inversión en I+D+i y en nuevas tecnologías garantiza la competitividad y sostenibilidad de nuestra almazara. Su papel es clave en la expansión y modernización de la empresa.
🔹 Ana I. Ortega, desde la dirección técnica, se encarga de la optimización de procesos y eficiencia, asegurando que nuestras plantas de producción sean punteras en innovación. Su labor en la implementación de tecnología avanzada nos permite estar a la vanguardia de la olivicultura 4.0.
🔹 Clara Parejas, Market Manager, impulsa la expansión de la marca, desarrollando estrategias innovadoras para consolidar nuestra presencia en el mercado nacional e internacional. Gracias a su trabajo, Grupo Oleícola Jaén sigue creciendo y posicionándose como un referente en el sector.
🔹 Tamara Tagua, junto con María Casado y Victoria Jiménez, llevan las riendas del departamento de Oleoturismo, haciendo que nuestra pasión por el AOVE se convierta en una experiencia para todos los sentidos. Con su trabajo, han convertido AOVEland en un referente dentro del turismo oleícola, dando a conocer el aceite de oliva virgen extra desde una perspectiva cultural y sensorial única.
🔹 Encarni Villa, desde el departamento de contabilidad, y Teresa Gálvez, en administración, son el soporte esencial que garantiza el equilibrio financiero y la organización eficiente de nuestra empresa. Su labor, a menudo invisible, es crucial para que todo funcione a la perfección.
🔹 María Cueva, en laboratorio, subvenciones y calidad, vela porque cada gota de nuestro aceite cumpla con los más altos estándares de excelencia. Su meticulosidad y conocimiento técnico aseguran que nuestros productos mantengan su pureza y características únicas.
🔹 Conxy Jiménez, en comunicación y marketing, se encarga de transmitir la identidad y valores de Grupo Oleícola Jaén, llevando nuestra voz al público y consolidando nuestra imagen en el sector. Su trabajo nos permite conectar con consumidores, clientes y colaboradores de una manera auténtica y estratégica.
ROMPIENDO BARRERAS
Las empresas del sector que apuestan por la diversidad en sus equipos son más innovadoras, más eficientes y más preparadas para afrontar los retos del futuro. En Grupo Oleícola Jaén, no solo damos espacio a las mujeres en nuestra estructura, sino que impulsamos su liderazgo. En nuestra almazara, las personas son elegidas por su talento, y gracias a ello, contamos con un equipo diverso y altamente cualificado en todas las áreas de trabajo, que han demostrado llegar al más alto nivel de excelencia.
Cada paso que damos en este sentido no solo fortalece a nuestra empresa, sino que ayuda a transformar el sector oleícola y la sociedad en su conjunto.
Hoy, en el Día Internacional de la Mujer, queremos reconocer y celebrar el talento, la dedicación y el esfuerzo de todas las mujeres que forman parte de Grupo Oleícola Jaén. Su trabajo es el motor que nos hace avanzar. Y lo seguirá siendo.
Por una olivicultura con igualdad de oportunidades. Por un futuro donde el talento sea la única barrera.
